عادةً ما تُعزى الحوادث السيبرانية الناجمة عن "العامل البشري" إلى أخطاء عرضية يرتكبها الموظفون، ولكن غالباً ما يتم التغاضي عن عنصر آخر مهم: سلوك الموظفين الخبيث عمداً.
لا يوجد المزيد من البيانات.